Calculadora de aguinaldo para Chile
Cuando llegan las Fiestas Patrias o la Navidad, muchos trabajadores chilenos se preguntan:
¿Recibiré aguinaldo este año? ¿Cuánto me toca?
En este artículo te contamos todo lo que necesitas saber para calcular el aguinaldo en Chile, con ejemplos prácticos o usando nuestra calculadora ¿Comenzamos?.
Calculadora de Aguinaldo para Chile
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¿Qué es el Aguinaldo en Chile?
El aguinaldo es una bonificación adicional que los empleadores suelen entregar a sus trabajadores durante las Fiestas Patrias en septiembre y la Navidad en diciembre.
Aunque no está regulado específicamente en el Código del Trabajo, el aguinaldo es una práctica muy extendida en Chile, tanto en el sector público como en el privado.
Este bono tiene como objetivo aliviar los gastos adicionales que tienen los trabajadores en estas fechas, como celebraciones, regalos o viajes.
Por lo tanto, el aguinaldo no solo es un apoyo económico, sino también un gesto de reconocimiento por parte de las empresas hacia sus empleados.
Guía del contenido
Otros nombres del Aguinaldo en Chile
El aguinaldo es conocido de distintas maneras, dependiendo del contexto y la empresa. Algunos de los términos más comunes para referirse a esta gratificación son:
- Bonificación de Fiestas
- Gratificación especial
- Bono de Navidad (para el aguinaldo de diciembre)
- Bono de Fiestas Patrias (para el aguinaldo de septiembre)
A pesar de las diferencias en los nombres, todos estos términos se refieren al mismo concepto: un pago adicional que se otorga en fechas especiales.
¿Cómo se calcula el Aguinaldo en Chile?
El aguinaldo varía dependiendo del sector en el que trabajes, así como el cálculo de la liquidación en chile, va a ser diferente dependiendo de si estás en el sector privado o en el sector público. Aquí te lo explicamos en detalle.
1. Aguinaldo en el Sector Privado
En el sector privado, el aguinaldo no está regulado por ley de forma estricta. Esto significa que su cálculo y entrega dependen de la política interna de cada empresa, de los acuerdos entre los trabajadores y el empleador, o de las costumbres y prácticas que la empresa haya establecido a lo largo del tiempo.
Ejemplo en el sector privado:
- Una empresa podría otorgar un aguinaldo de $100.000 a todos sus empleados de forma igualitaria.
- Otra empresa podría ofrecer un aguinaldo proporcional al salario, por ejemplo, el 50% del sueldo mensual, lo que implicaría que un empleado que gana $1.000.000 recibiría $500.000 de aguinaldo.
2. Aguinaldo en el Sector Público
El sector público funciona de manera distinta. En este caso, el aguinaldo está regulado por la Ley de Presupuestos y los montos se ajustan cada año. Los trabajadores públicos tienen derecho a recibir aguinaldos tanto en septiembre como en diciembre, y los montos dependen del nivel de sueldo del funcionario.
En 2023, por ejemplo, el aguinaldo para Fiestas Patrias y Navidad en el sector público fue de:
- $81.196 para funcionarios con sueldos inferiores a $943.703.
- $56.365 para aquellos con sueldos superiores a $943.703.
Estos montos pueden variar cada año, pero el mecanismo sigue siendo el mismo: un pago adicional que ayuda a los trabajadores públicos a enfrentar los gastos de las festividades.
3. Aguinaldo para Pensionados
Los pensionados también tienen derecho a recibir un aguinaldo en Chile, otorgado por el Estado. El aguinaldo de Navidad para pensionados en 2023 fue de aproximadamente $25.150, con un incremento si el pensionado tiene cargas familiares. Este aguinaldo es automático y se paga junto con la pensión de diciembre.
Ejemplo para pensionados:
- Un pensionado sin cargas familiares recibe $25.150 como aguinaldo.
- Un pensionado con dos cargas familiares recibe $25.150 + $14.209 (por cada carga), lo que suma un total de $39.359.
Ejemplos de cálculo del aguinaldo en Chile
Algunas empresas otorgan un monto fijo a todos los trabajadores, mientras que otras lo calculan en función de los años de servicio, el cargo o el salario del empleado.
También puede estar incluido en contratos o convenios colectivos de trabajo, en cuyo caso el cálculo y entrega están estipulados de antemano.
| Sector | Cargo/Empleado | Sueldo Mensual | Monto Aguinaldo | Base de Cálculo | Fecha del Aguinaldo |
|---|---|---|---|---|---|
| Privado | Trabajador Junior | $500,000 | $100,000 | Monto fijo según política interna | Fiestas Patrias |
| Privado | Ejecutivo Medio | $1,200,000 | $600,000 (50% del sueldo) | 50% del sueldo mensual | Navidad |
| Privado | Gerente con 10 años de servicio | $3,000,000 | $1,500,000 (50% del sueldo, más antigüedad) | 50% del sueldo mensual + 5% extra por cada 5 años de servicio | Fiestas Patrias |
| Privado | Empleado de fábrica | $700,000 | $150,000 | Escala según rango salarial (monto mínimo de $100,000 y máximo de $200,000) | Navidad |
| Público | Funcionario Administrativo | $850,000 | $81,196 | Determinado por Ley de Presupuestos 2023 | Fiestas Patrias |
| Público | Profesor | $1,000,000 | $56,365 | Determinado por Ley de Presupuestos 2023 | Navidad |
| Pensionado | Pensionado sin cargas | N/A | $25,150 | Aguinaldo fijo para pensionados según ley | Navidad |
| Pensionado | Pensionado con 2 cargas familiares | N/A | $39,359 | $25,150 + $14,209 (por dos cargas familiares) | Navidad |
FAQ - Preguntas frecuentes
¿Cómo se calcula el aguinaldo en el sector privado en Chile?
En el sector privado, no existe una fórmula fija establecida por ley, por lo que el monto puede variar. Algunas empresas otorgan un monto fijo, otras lo calculan como un porcentaje del salario (por ejemplo, el 50% del sueldo mensual), o también puede depender de los años de servicio del empleado.
En el sector público, el aguinaldo está regulado por la Ley de Presupuestos y su monto es fijo y ajustado anualmente. En 2023, para Fiestas Patrias, los trabajadores con sueldos inferiores a $943.703 recibieron $81.196, y aquellos con sueldos mayores recibieron $56.365.
¿El aguinaldo en Chile es obligatorio?
En el sector privado, el aguinaldo no es obligatorio por ley, a menos que esté estipulado en el contrato de trabajo o en un convenio colectivo. Sin embargo, muchas empresas lo otorgan como parte de una práctica habitual o por tradición.En el sector público, el aguinaldo sí es obligatorio y está regulado por la Ley de Presupuestos, por lo que todos los empleados públicos lo reciben en fechas como Fiestas Patrias y Navidad.¿Cuánto es el aguinaldo en Chile 2023?
En 2023, el aguinaldo para el sector público fue de:- $81.196 para trabajadores con sueldos inferiores a $943.703.
- $56.365 para los que ganan más de $943.703.
¿Cuándo se paga el aguinaldo en Chile?
El aguinaldo se paga junto con el sueldo del mes en que se entregan las Fiestas Patrias (septiembre) o la Navidad (diciembre). En algunos casos, se puede pagar como un bono aparte, pero en general, el empleador lo incluye en el mismo pago que el salario regular.¿Quién tiene derecho a recibir el aguinaldo en Chile?
En el sector privado, los trabajadores que tienen estipulado el aguinaldo en su contrato, en un convenio colectivo, o si la empresa tiene la costumbre de pagarlo año tras año, tienen derecho a recibirlo.En el sector público, todos los empleados públicos tienen derecho al aguinaldo, ya que está regulado por la Ley de Presupuestos.Además, los pensionados también tienen derecho a un aguinaldo durante la Navidad, cuyo monto en 2023 fue de $25.150, con incrementos si el pensionado tiene cargas familiares.¿El aguinaldo está sujeto a impuestos?
El aguinaldo en Chile está sujeto a los mismos descuentos previsionales y de salud que el sueldo, lo que significa que se descuentan impuestos si el trabajador supera el límite exento. En general, se sumará al salario bruto y se aplicarán los mismos descuentos de AFP, salud e impuestos (si corresponde).
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